FEB
11
Cetak Generasi Unggul, UHW Perbanas Beri Penguatan Program Super Softskills Mentoring
Selasa, 11 Februari 2025
Dilihat: 464
Universitas Hayam Wuruk Perbanas senantiasa berkomitmen untuk membentuk lulusan yang unggul dan tangguh. Beragam upaya dilakukan sejak tahun pertama masuk, setelah mengikuti program Harmoni, mahasiswa angkatan terbaru menjalani program Super Softskills Mentoring (SSM).Unit Kerja Kemahasiswaan UHW Perbanas membentuk tim mahasiswa yang nantinya akan menyampaikan materi softskills atau yang dikenal sebutan mentor SSM. Selanjutnya, mereka dibekali terlebih dahulu oleh para pimpinan, dosen, hingga praktisi bidang softskills di lingkungan UHW Perbanas.
Pada Selasa (11/2), sebanyak 24 mentor SSM dan 2 Managing Partner (MP) mulai mengikuti Training of Mentor yang digelar secara daring. Kegiatan ini dibuka langsung oleh Rektor UHW Perbanas, Dr. Yudi Sutarso, S.E., M.Si., bersama Wakil Rektor Bidang Kemahasiswaan dan Kerjasama, Dr. Dra. Lindiawati, M.M., yang dilanjutkan dengan pemberian materi.
Seperti yang disampaikan oleh Dr. Yudi Sutarso, S.E., M.Si., bahwa pembekalan softskills untuk mahasiswa di kampusnya ini penting diterapkan sejak dini. Selain kecerdasan akademik, menurutnya peranan softskills sangat mendukung meraih karir cemerlang di masa depan. 
”Generasi Z ini memiliki ciri-ciri, seperti berpikiran terbuka, motivasi tinggi terhadap suatu hal, hingga asyik dengan teknologi. Semua itu harus dibarengi dengan kemampuan softskills yang baik, misalnya leadership, communication and negotiation, interpersonal and empathy, hingga critical thinking,” terangnya saat memberi materi Training of Mentor (TOM).
Hal senada juga disampaikan oleh Wakil Rektor Bidang Kemahasiswaan dan Kerjasama, Dr. Dra. Lindiawati, M.M., bahwa peranan softskill ketika memasuki dunia kerja memiliki andil besar. Sebanyak 10 softskills yang harus jadi perhatian para lulusan UHW Perbanas. Di antaranya: Strong Work Ethic, Positive Attitude, Good Communication Skills, Time Management Abilities, Problem-Solving Skills, Acting as a Team Player, Self-Confidence, Ability to Accept and Learn From Criticism, Flexibility/Adaptability, dan Working Well Under Pressure.
“Poin-poin itu nanti disampaikan juga untuk mentee. Kalian (para mentor) bisa implementasikan ke sejumlah aktivitas mentoring atau saat pertemuan,” imbuhnya.Perlu diketahui, pelaksanaan Training of Mentor Super Softskills Mentoring 2025 ini berlangsung selama 2 hari, yaitu Selasa-Rabu, 11-12 Februari 2025. Adapun sejumlah materi pembekalan yang disampaikan, antara lain: Character Building dan Urgensinya bagi Pengembangan Bangsa, Urgensi Softskill dalam Dunia Kerja, Ice Breaking and Energizer, Self Regulation: Kunci Sukses Mentor Profesional and Self Management, Mentoring Skills, Social Skills for Succes Mentor and Mentoring Group Management. (eko/hms)
